Licenciement collectif
Reclassement de personnel
L'aide au reclassement de personnel s'inscrit généralement dans le cadre d'un licenciement collectif et a pour objectif de soutenir les employés licenciés en leur offrant des ressources et des services facilitant leur transition vers un nouvel emploi.
Faciliter le changement
Un accompagnement professionnel à chaque étape du processus, de la mise en œuvre au déploiement des services d'aide au reclassement de personnel et de transition de carrière.
Solution modulable
spécifique aux besoins
Service de reclassement
conforme aux exigences
Mise en place simplifiée
équipe expérimentée
service d'aide au reclassement de personnel
Une démarche responsable et engagée
Un service d'aide au reclassement et un accompagnement par des professionnels, qui réitèrent l'engagement de l'organisation au bien-être de son personnel et à leur réussite.
Soutien
privilégié
Nos programmes sont composés de rencontres individuelles qui permettent de répondre aux besoins spécifiques et personnels.
Recherche d'emploi
Un soutien professionnel à la rédaction d'un CV performant, à l'optimisation de la présence numérique, ainsi qu'à la préparation aux entrevues.
Trousse numérique
Un portail riche en ressources, intuitif et simple à utiliser, il bonifie l'expérience utilisateur et enrichit la démarche de transition.
Support
émotionnel
Par leur présence et leur écoute, nos coachs expérimentés favorisent une meilleure gestion des émotions et dynamisent la transition.
Solutions adaptées aux besoins
Formule
Individuelle
Des rencontres individuelles qui tiennent compte du rythme de chacun et qui permettent d'adapter le soutien aux besoins et aux objectifs spécifiques.
- Approche personnalisée
- Rythme adapté
- Boîte à outils complète
Formule
de groupe
Des ateliers professionnels qui permettent aux participants d'acquérir des compétences et des connaissances de manière collective, tout en bénéficiant d'un cadre structuré et interactif.
- Contenu structurant
- Boîte à outils complète
- Groupes restreints
Formule
hybride
Une formule combinant le coaching individuel aux ateliers de groupe, offrant un équilibre entre une attention personnalisée et une dynamique collective.
- Approche flexible
- Contenu structurant
- Soutien adapté
Les avantages
Leduc RH
![Solutions spécifiques](https://6349668.fs1.hubspotusercontent-na1.net/hub/6349668/hubfs/Icons%20description%20services/Solutions%20sp%C3%A9cifiques.png?width=600&height=600&name=Solutions%20sp%C3%A9cifiques.png)
Solutions spécifiques
Un accompagnement sur mesure, les meilleures pratiques et de courtes formations destinées à vos gestionnaires. Une présence rassurante et expérimentée pour faciliter les interventions.
![Coordination centralisée](https://6349668.fs1.hubspotusercontent-na1.net/hub/6349668/hubfs/Icons%20description%20services/Coordination%20centralis%C3%A9e.png?width=600&height=600&name=Coordination%20centralis%C3%A9e.png)
Coordination centralisée
Un support personnalisé à la coordination et à la planification de vos interventions, qu'elles soient locales, nationales ou internationales.
![Rapidité dintervention](https://6349668.fs1.hubspotusercontent-na1.net/hub/6349668/hubfs/Icons%20description%20services/Rapidit%C3%A9%20dintervention.png?width=600&height=600&name=Rapidit%C3%A9%20dintervention.png)
Rapidité d'intervention
Une centre-contact efficace et une coordination professionnelle. Une équipe agile et expérimentée qui intervient rapidement et s’adapte à votre contexte.
![Suivi des activités](https://6349668.fs1.hubspotusercontent-na1.net/hub/6349668/hubfs/Icons%20description%20services/Suivi%20des%20activit%C3%A9s.png?width=600&height=600&name=Suivi%20des%20activit%C3%A9s.png)
Suivi des activités
Un compte rendu mensuel destiné à votre organisation pour suivre les étapes réalisées et apprécier comment le participant prend avantage du programme octroyé.
Questions fréquentes
Qu'est-ce qu'un service d'aide au reclassement de personnel ?
L'aide au reclassement de personnel est un service offert par les organisations pour soutenir les employés durant les licenciements collectifs. Ce service offre un soutien et des ressources qui facilitent la transition des employés vers de nouvelles opportunités professionnelles, en les accompagnant tout au long de cette démarche.
Quand faire appel au service d'aide au reclassement de personnel ?
Notre service d'aide au reclassement de personnel est spécifiquement conçu pour les organisations qui envisagent des licenciements collectifs et souhaitent fournir un soutien conséquent à leurs employés durant cette période de transition, garantissant ainsi une gestion responsable des ressources humaines.
Pourquoi faire appel au service d'aide au reclassement de personnel ?
Faire appel à l'aide au reclassement de personnel permet non seulement de répondre aux exigences légales en matière de licenciement collectif au Québec, mais à faciliter une transition professionnelle pour les employés, en leur offrant le soutien nécessaire pour se repositionner.
Quels sont les coûts du service d'aide au reclassement de personnel ?
Notre service d'aide au reclassement de personnel est flexible et personnalisable pour répondre aux besoins spécifiques de chaque organisation. Pour une estimation détaillée, nous vous invitons à communiquer avec notre équipe qui vous guidera à travers nos différentes formules et tarifs.
Offrez-vous un accompagnement à la mise en place du reclassement de personnel ?
Oui, notre équipe offre un accompagnement complet pour la mise en place des activités de reclassement, assurant un support personnalisé pour la planification et la coordination des interventions nécessaires.
Où est disponible votre service d'aide au reclassement de personnel ?
Nous accompagnons des organisations dans l’ensemble du Québec. Voici quelques-unes des villes desservies dans la province :
Alma (QC), Beloeil (QC), Blainville (QC), Brossard (QC), Châteauguay (QC), Dollard-Des Ormeaux (QC), Drummondville (QC), Gatineau (QC), Joliette (QC), Laval (QC), Lévis (QC), Longueuil (QC), Magog (QC), Mirabel (QC), Montréal (QC), Québec (QC), Repentigny (QC), Rimouski (QC), Rivière-du-Loup (QC), Saguenay (QC), Saint-Constant (QC), Saint-Eustache (QC), Saint-Hyacinthe (QC), Saint-Jean-sur-Richelieu (QC), Saint-Jérôme (QC), Salaberry-de-Valleyfield (QC), Senneterre (QC), Sept-Îles (QC), Shawinigan (QC), Sherbrooke (QC), Terrebonne (QC), Thetford Mines (QC), Trois-Rivières (QC), Val-d'Or (QC), Vaudreuil-Dorion (QC), Victoriaville (QC).
Par où commencer pour faire appel au service d’aide au reclassement de personnel ?
Pour mettre en place un service d'aide au reclassement de personnel ou pour plus d'informations, contactez notre équipe via notre page de contact, par téléphone ou par courriel. Nous sommes disponibles pour discuter de vos besoins spécifiques.
Je suis très satisfaite du programme, des webinaires, des conseils de mon coach ainsi que les disponibilité de celui-ci. Cela m'a permis d'avoir confiance en moi et en mes démarches pour une meilleure possibilité d'avenir sur le marché du travail. Un gros merci !
Participant
2024
Une aide précieuse de par leur grande expertise, leur approche humaine et leur grande écoute au travers tout ce processus.
Participant
2022
Le programme a été très utile, et mon coach a été merveilleux. Il a fourni une expertise et des astuces qui m'ont permis de me concentrer sur mes objectifs de carrière et m'ont aidé à décrocher un poste dans une grande entreprise de mon secteur.
Participant
2023
Mon coach a su me guider, me donner confiance et me rappeler ma grande valeur sur la marché.
Participant
2021
Je n'aurais pas pu demander mieux. Patience, écoute, réponses claires aux questions.